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ito-gyosei
ito-gyosei, 行政書士
カテゴリ: 法律
満足したユーザー: 9091
経験:  10年以上に渡り大手損保より依頼を受け各種保険事故の事実認定・損害額算定・原因調査や訴訟事案の資料作成業務に従事。現在も民事案件を中心に活動中。
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息子が 雇用主から 罰金の支払いを要求されています。 アシスタント:

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息子が 雇用主から 罰金の支払いを要求されています。
アシスタント: 了解いたしました。お住まいの都道府県を教えていただけますか?
質問者様: 静岡県
アシスタント: ありがとうございます。上記の他に、法律の専門家に事前に伝えておきたいことはありますか?
質問者様: 昨日弁護士さんとお話しして 法的には無効だと伺いましたが ルールを破ったのも事実ですし 解決金を支払って 今後一切の関わりを持たない約束をしたいです

初めまして、行政書士のito-gyoseiと申します。
こちらは『一問一答式の質問サイト』となっております。
ご質問内容、拝見させて頂きました。
私の分かる範囲でお答えさせて頂ければと存じます。
(電話相談の案内が自動的に表示されますが、ご不要の場合は画面の『×』で消して頂けますようお願い申し上げます)

先にご相談者様がおっしゃった通り、会社が従業員に罰金を課すことはできず、法的な支払い義務はありません。

『労働基準法 第16条(賠償予定の禁止)

使用者は、労働契約の不履行について違約金を定め、又は損害賠償額を予定する契約をしてはならない。』

この条文により、たとえば「目標を達成できなかったら罰金○円」とか「備品を壊したら罰金○円」といったような罰金制度は原則として違法とされます。

ただし、ご質問にある通り、請求に応じて支払いし関係を断ちたいということであれば、その旨を記載した誓約書を取り付けることをお勧めします。

「誓約書・ひな形」でネット検索すればたくさん掲載されていますので、ご自身でも十分、作成可能かと存じます。

(司法書士・行政書士などの専門家へ依頼すると3~5万円程度・自分で作成した書面の内容確認・添削だけでも3万円程度掛かります)

質問者: 返答済み 12 日 前.
30002;を 雇用先
乙 を息子にして つくってみましたが、相手と息子を合わせたくありませんので、連絡がつかないにしてあります。
解決金を支払うのは 親なので 親の名前でも 良いのでしょうか?

ご返信、ありがとうございます。

はい、親の名前と住所を記載しても有効です。

ただ、以後、息子様と一切の関りを持たない旨を忘れずにご記載ください。

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2回お電話しましたが、お出になりません。

最初に機械音声の案内が流れ、後に私に繋がります。

またご都合のいい時間帯をご指定ください。

質問者: 返答済み 12 日 前.
12377;みませんでした
お電話ください
質問者: 返答済み 12 日 前.
12358;まくつながらないようです
すみませんが もう一度お願いします

お電話でのご相談、ありがとうございました。

まずは所轄警察署の生活安全課へご相談ください。

また、弁護士をお探しになる場合、「示談交渉・弁護士」などのワードで検索すれば、お住いの地域でこのような案件を得意となさっている弁護士の事務所や先生のホームページが表示されるかと。

その中から信頼できそう、実績がありそうなところへ、まずはメールや電話で、料金面も含めて問い合わせしてみてはいかがでしょうか。

(大変申し訳ありません、当サイトは質問サイトであり、直接の案件受任及び専門家の紹介を行っておりません。悪しからずご了承ください。)

現在、弁護士を含めた士業は自由価格であり、弁護士費用は依頼する事務所や先生により変わります。

着手金も成功報酬も、依頼人がいくら請求するか、最終的にいくら経済的利益を受けたかにより変わります。

下記の(旧)日弁連報酬基準を基に金額を設定なさっている先生も多いため、ひとつの目安としてご覧になって頂ければと存じます。

(旧)日弁連報酬基準↓

https://senbayashi-lf.com/cms/wp-content/uploads/2019/02/pdf001.pdf

また何かありましたらお声掛けください。

その際、ご質問の新規投稿時に回答者としてご指名を頂くか、質問タイトルに『ito-gyosei宛』とご記載頂けば、引き続き小職がご対応させて頂きます。

ご相談者様にとって万事、いい方向へ向かうことを心からお祈り申し上げます。

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