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専門家287tzx75
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カテゴリ: 法律
満足したユーザー: 3130
経験:  労働基準監督署長 at 厚労省
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お世話になっております。 現在の状況についてお話したいと思いますが、少し長くなってしまってもよろしいでしょうか。

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お世話になっております。現在の状況についてお話したいと思いますが、少し長くなってしまってもよろしいでしょうか。キーワードは「発達障害」「カミングアウト」「雇用」です。よろしくお願いします。

回答者tzx75が対応させていただきます。

「発達障害」「カミングアウト」「雇用」とのことですが、具体的にお聞かせください。

質問者: 返答済み 14 日 前.
12362;返事ありがとうございます。かしこまりました。私は現在、とある会社に勤務しておりますが、
実質、ひと月以上休業の状態が続いており、
この期間一切職場に出向いておりません。なぜ、このようなことになったか、その経緯をお伝えいたします。私は発達障害をかかえているのですが、
そのことについて、以前職場の親しい先輩にカミングアウトをしました。カミングアウトをした理由は、それをすることで周囲の理解とサポートを得たいと思ったからです。そして、後日になって知ったのですが、その先輩が他の職員に自分が発達障害を持っていることを伝えたらしく、
さらにその職員が所属長(いわゆる「課長」ですね)にも伝えたそうです。ある日、課長から呼び出され、この件について、いろいろと聞き取りをされました。聞き取りの際、最初に言われた言葉は「これは経歴の詐称に当たる」というものでした。あちらの言い分としては、「面接の際に、こちら側から『今までに何か病を患ったことはないか』と質問した時、『特にありません』と答えたから」というものがあるようです。また、それにつけ足すように「面接の時にこれを伝えなかったのは、自分が不利益を被ると思ったから?」、
「ひとまず、そのことを隠しておいて、受かってしまえばそれでいいと思っていたの?」というようなことも言われました。私としては、反論する術がなかったので、ただただ頷くしかありませんでした。この後もしばらく話は続いたのですが、最終的に課長から3つの案を出されました。①諭旨解雇(自主退職)②他の部署への異動③今いる部署での業務を継続私としては、①は一番避けたいことであったので、②か③を希望しました。そして、翌日になり、再度向こうから連絡が入り、
「ひとまず、今後は休業扱いとするので、一旦シフトから外れてもらう。仮に休業中に他の部署での仕事が見つかれば、
そこでの勤務を行ってもらうが、100%の保証はできない。」と言われております。そのように言われてから、特に話は進展しておらず、向こうからも「特に変化はない。」との連絡があるのみです。ちなみに、休業の期間は10月末までとされており、その期間休業手当は支給してもらえることになっていますが、
その後の対応についてはまだはっきりとわかっておりません。もしかしたら、本当に諭旨解雇になってしまうのではないかと心配しております。一旦、私の相談はここまでにさせていただきたいと思います。最後まで読んでいただきありがとうございます。

お答えします。

発達障害については、精神科にかかり治療を受けておられたのでしょうか。

『今までに何か病を患ったことはないか』と質問した、とありますが、精神科医から病気として治療を指示されたのでしょうか。

病気とは言えない程度の発達障害はいくらでもあります。

また、あなたは、同僚に訴え助けてもらう必要があるほど、どのような症状が出るのでしょうか。

質問者: 返答済み 14 日 前.
30330;達障害については、精神科にかかり治療を受けておられたのでしょうか。
→はい、心療内科に通い、薬も処方されております。『今までに何か病を患ったことはないか』と質問した、とありますが、精神科医から病気として治療を指示されたのでしょうか。
→病気として治療を指示されたわけではありません。また、あなたは、同僚に訴え助けてもらう必要があるほど、どのような症状が出るのでしょうか。
→例えば、口頭で伝えられた指示をすぐに忘れてしまう傾向がある、また、必要以上に時間的な焦りを感じ、目の前の作業に集中できなかったり、反対に目の前のことしか考えられなくなり、周りが見えなくなったりするというようなことですね。

お答えします。

仕事中にそのような症状が出たり、医師から薬も処方されていることになれば、面接の際にその事実を回答しないのは、経歴詐称ということで、就業規則の懲戒規定で懲戒解雇とされる可能性もあります。

今後のこともありますので、医師に相談し、障害認定をしてもらえれば、障害年金が支給され、障害者枠で勤務もしやすくなる可能性もあります。

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質問者: 返答済み 14 日 前.
12363;しこまりました。今回の件を受けまして、程なく障碍者認定を受けました。現在は障碍者手帳も取得しております。

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