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専門家287tzx75
専門家287tzx75, 行政経験者、経営労務コンサルタント、特定社労士
カテゴリ: 法律
満足したユーザー: 1827
経験:  労働基準監督署長 at 厚労省
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職場の同僚に関する相談です。 その同僚は体調不良で休職しており、医者からは余命を宣告されています。

ユーザー評価:

職場の同僚に関する相談です。
その同僚は体調不良で休職しており、医者からは余命を宣告されています。
両親も早くなくし、身寄りはおじさんがいるらしいのですが、親戚付き合いもなく、住居や入院時の保証人として、職場の上司である私が対応している次第です。
今回、本人より生命保険等の財産に関する受け取りの相談があり、そのための対応について、具体的な指示をいただけないかと思い連絡した次第です。
その同僚からは、保険金の受理と葬儀の取り仕切り、親戚への借金の清算などをお願いしたいとの相談を受けております。
お忙しいところ申し訳ありませんが、ご指導方よろしくお願いします。

回答者tzx75が対応させていただきます。

その同僚の相続人はおられないようですから、遺言により,遺産をあなたが取得することを指定してもらうことです。例えば,あなたへ全財産を包括遺贈する遺言を作成することです。その際,遺言中にあなたを遺言執行者に指定しておくようにされることです。

質問者: 返答済み 3 ヶ月 前.
12354;りがとうございました。
同僚には然るべき弁護士か司法書士に相談するよう申し伝えます。

少しでもお役に立てましたでしょうか。もしよければ、評価の箇所を星3でお願いします。

また、評価の後でも、ご質問をしていただいて結構です。

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質問者: 返答済み 3 ヶ月 前.
20808;日はご指導有難うございました。
とりあえず、成年後見制度を活用する方向で現在検討中です。

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