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ito-gyosei
ito-gyosei, 行政書士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 646
経験:  行政書士事務所代表
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今月いっぱいで現在の会社を退職して別の会社への転職が決まっていたのになぜか、自分の会社の先輩と採石場の会社の次長が、私を

ユーザー評価:

今月いっぱいで現在の会社を退職して別の会社への転職が決まっていたのになぜか、自分の会社の先輩と採石場の会社の次長が、私を採用すると転職先の会社を採石場に出入り出来ないようにします。っと、言われたそうなんですが!
JA: 了解いたしました。お住まいの都道府県を教えていただけますか?
Customer: 埼玉県です。
JA: ありがとうございます。上記の他に、弁護士に事前に伝えておきたいことはありますか?
Customer: 現在の会社の所在地は北海道にあります。

初めまして、ito-gyoseiと申します。

ご質問内容、拝見させて頂きました。

私で分かる範囲でお答えさせて頂ければと存じます。

まず元の勤務先の先輩及び採石場の次長の主張は全く法的根拠がなく、認められるものではありません。

おそらくは『競業避止義務違反』とでも言いたいのでしょうが、ご相談者様には憲法により認められた『職業選択の自由』があります。

なんら法的な根拠のない嫌がらせは止めるよう通告し、それでも行うのであれば民事賠償請求も可能であると思量致します。

質問者: 返答済み 19 日 前.
ご回答ありがとうございました。早速、明日会社の社長にアポを取り、先輩と次長のやり取りを直接話し解決の糸口を見つけてこようと思います。

ご返信、ありがとうございます。

このような理不尽な妨害に屈することはありません。

法的根拠がないどころか、実際に行ったらそれこそ相手側の行為が違法です。

頑張ってください。

ご質問、以上で宜しければ最後に画面の星マークでご評価を頂けると幸いです。

ご相談者様にとって万事良い方向へ向かう事を心からお祈り申し上げます。

質問者: 返答済み 19 日 前.
頑張って参ります。
夜分にすみません。
ありがとうございました。

こちらこそご質問、ありがとうございました。

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