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kionawaka
kionawaka, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 1418
経験:  中央大学法学部法律学科卒 社会保険労務士事務所経営
62775484
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以前雇用されていた会社がら解雇され、裁判を経て和解しました。

ユーザー評価:

以前雇用されていた会社がら解雇され、裁判を経て和解しました。
その結果解雇無効とされ、職場復帰となりましたが、復帰ではありますが、再度身分保証人の提出を要求されました。
身分保障人の提出書類に、身分保証に関する法律第1条、第2条、第3条と記載されています。
この身分保証に関する法律第1条、第2条、第3条とはどういう法律なのでしょうか?

第1条【身元保証契約の存続期間】 引受、保証其の他名称の如何を問わず期間を定めずして被用者の行為に因り使用者の受けたる損害を賠償することを約する身元保証契約は其成立の日より3年間其の効力を有す但し商工業見習者の身元保証契約に付いてはこれを5年とす。

第2条【同前】 1身元保証契約の期間は5年を超えることを得ず若しこれより長き期間を定めたるときはその期間はこれを5年に短縮す

2 身元保証契約はこれを更新することを得る但しその期間は更新のときより5年を超えることを得ず

第3条【使用者の通知義務】 使用者は左の場合に於ては遅滞なく身元保証人に通知すべし

 被用者に業務上不適任又は不誠実なる事跡ありて之がため身元保証人の責任を惹起する虞ありたることを知りたるとき

二 被用者の任務又は任地を変更し之がため身元保証人の責任を加重し又は其監督を困難ならしむるとき

質問者: 返答済み 6 ヶ月 前.
12372;返答ありがとうございます。
この法律は、どういう名前の法律でしょうか?
どのように調べれば良いのかわからないのです。
この法律には、保証人の選定の基準、人数や保証人選定の期間なども記載があるのでしょうか?
この法律によってとあるのですが

「身元保証に関する法律」です。有斐閣の六法全書、判例六法の私法、民事法分野にあります。法令索引の「み」で引いてください。

4条は保証人の契約解除権、5条は保証責任の限度(制限)に関するものです。

質問者: 返答済み 6 ヶ月 前.
12354;りがとうございます。
お手間をかけてすみませんが、検索したところ、昭和8年の明治憲法下での法律しか見つけられていません。
現代文とは違って、わかりにくいものです。
そもそもこんな古い法律が未だに有効とは、びっくりしました。
この法律には、保証人の選定の基準、人数や保証人選定の期間なども記載があるのでしょうか?
もっと、商法に関しての法律があるものと思っていました。
商法ならば売買の担保責任に関して色々ありますから。
明治憲法下では、今でいうような人身売買に近いようなことが平然と行われていたわけなので、商法に絡んでいたのかもわかりませんが。
一般的には、古い法律よりも新しい法律の方が有効とされるわけですよね。
憲法論議で聞きました。
付加された条文とか関連した法律はないものなのでしょうか?
たぶん、判例も恐ろしくあるのでしょうね。

ごめんなさい。原文はカナ書きなのでわかりやすいようにひらがな書きに直しました。今のところこの古い法律しかないですね。商法にも労働法にも労働契約法にもありませんね。

しかし身元保証人の責任の範囲を制限しようという解釈は一貫していると思うので、身元保証契約をしたからといって、著しくあなたに不利というわけでもないと思います。

当事者の意思としても、様式にのっとって書面を出してきているだけで、明確に身元保証法を意識しているとか、その規範にのっとって運用しているとの意識は希薄だと思います。

質問者: 返答済み 6 ヶ月 前.
20309;度もすみません。
この法律には、保証人の選定の基準、人数や保証人選定の期間なども記載があるのでしょうか?

とくにないです。

なお第6条は「本法の規定に反する特約にして身元保証人に不利益なるものは総てこれを無効とす」としています。

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