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専門家287tzx75
専門家287tzx75, 行政経験者、経営労務コンサルタント、特定社労士
カテゴリ: 会社設立・企業法務
満足したユーザー: 1559
経験:  労働基準監督署長 at 厚労省
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病気で出社できないが保険に入れておいてほしい。医者の診断書送る」と言っていたが、診断書も届かず、6か月後以降連絡が取れず

ユーザー評価:

病気で出社できないが保険に入れておいてほしい。医者の診断書送る」と言っていたが、診断書も届かず、6か月後以降連絡が取れず、どうやらフリーで仕事をしていて、安定するまでうちの保険にはいっていたようです。6か月分の保険料も給与が発生していないので会社としてもらっていません。この場合会社が負担した分の保険料も請求できますか?

回答者tzx75が対応させていただきます。

社会保険料だと思いますが、社員負担分の社会保険料は、会社に振り込んでもらう様、請求すべきです。

質問者: 返答済み 20 日 前.
31038;会保険料のことです。言葉が足りず申し訳ございません。こちらですが、会社としては所属していず、ほかの仕事をうぞをついてしていた場合でも会社負担分は弊社での負担になるのでしょうか?

お答えします。

その間、保健証は本人に渡していたのでしょうか。

本人を採用したのはいつからで、病気で出社できなくなったというのはいつからで、退職届は取っているのでしょうか。

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質問者: 返答済み 19 日 前.
20445;険証は本人に渡しています。採用は1年前でちょうど一年くらいでこなくなりました。来なくなって音信不通なので退職届などはもらえていません。3日無断欠勤で退職、という就業規則があるので、それに則り退職、としました

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