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supertonton
supertonton, 行政書士
カテゴリ: 法律
満足したユーザー: 4807
経験:  中央大学卒平成14年行政書士登録離婚・相続等の法務手続の専門家
61894004
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約4kmほどの通勤(出勤、退社)に営業車を使っていたことを部下に攻められ、 会社からは毎月3千円程度の通勤費が支給

解決済みの質問:

約4kmほどの通勤(出勤、退社)に営業車を使っていたことを部下に攻められ、
会社からは毎月3千円程度の通勤費が支給されており、対象期間が約3年で
総額11万円の横領だ。会社に言えば首にできるが黙っている代わりに給料や
ボーナス査定を上げるようにしろと言われ、一筆書かされた。
また、その日以降、他の部下の前で、乱暴な口調や命令口調で言われる状態となった。
自分に非があることが原因なので会社を首になることはかまわないのですが、
その部下も何かの罪で訴えることは出来ないのでしょうか。
投稿: 1 年 前.
カテゴリ: 法律
専門家:  supertonton 返答済み 1 年 前.
初めまして、行政書士のSUPERTONTONでございます。
それは大変お悩みのことと思います。
ご心痛お察し申し上げます。
お話から、まず、通勤費に関しては、会社が支給することを決めているので
お金をもらったから、その通りにしないと違法と言う訳ではありません。
定期代をもらって徒歩で来ることも、法的には問題はありません。
会社の営業車を使おうが、特に違法ではありません。
例えば、会社に間に合わないからとタクシーを使ったら、それを会社が払う訳でもありませんし
健康のために一駅だけ歩くとして、お金が浮いても会社が請求する訳でもありません。
問題が、あるとすれば、営業車を通勤で使用してはいけないと言う規定があるかどうかです。
確かに、営業車のガソリン代を横領したことになると言うのはあるかもしれません。
その場合は、通勤距離とガソリン代計算でしょう。
それと、今回の会社に黙っておくから査定をあげろと言うのは、意味合いが異なります。
お金を要求されている訳では、ないですが、する必要のないことを要求されていますので
脅迫罪や強要罪となります。
会社を辞めても構わないので、強要罪で警察に刑事告訴をすると主張すれば
相手も譲歩してくる可能性があります。
その場合は、一筆書いたものを返還してもらうことです。
頑張って下さい。
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