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supertonton
supertonton, 行政書士
カテゴリ: 法律
満足したユーザー: 4908
経験:  中央大学卒平成14年行政書士登録離婚・相続等の法務手続の専門家
61894004
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以前いた職場の同僚に家の個人情報とかを色々人に悪口で言われて困ってます。 その同僚とは20年一緒に仕事をしてて公私

質問者の質問

以前いた職場の同僚に家の個人情報とかを色々人に悪口で言われて困ってます。
その同僚とは20年一緒に仕事をしてて公私とともに信用して何でも話してしまった私がいけないのですが、私が辞めた途端 に悪口を言いはじめて、最初の頃は私も無視してほっといていたのですが、辞めて一年も経つのにいまだに言ってます。
それによって困るのは今居る職場とか住んでるところにもその噂が流れてきて誤解されたりしても困るし    因みに私の家の電話番号も勝手に人に教えたり、面接に来た人の履歴書の内容とかも他の人に喋ったりしてます。
このような事をしても罪にはならないのですか?
もし罪になるのなら この人の為に忠告してあげようかと思ってますが・・・・・・
投稿: 4 年 前.
カテゴリ: 法律
専門家:  supertonton 返答済み 4 年 前.

初めまして、民事法務手続専門の行政書士のsupertontonでございます。

それは大変お悩みのことと思います。

ご心痛お察し申し上げます。

お話の内容から、個人情報を漏らすのは、プライバシーの侵害と言えます。

プライバシーの侵害と言う個別の法律はありませんので

その内容によっていろいろ対応方法がございます。

まず、ご相談者様に対しては、悪口を言っているとのことですから

公然と不特定多数の方に事実を提示してご相談者様を誹謗中傷して

社会的な信用を棄損すれば、名誉棄損罪と言うことになります。

名誉棄損罪で、刑事告訴することも可能ですが、まずは民事として

不法行為による慰謝料請求と謝罪文の要求等をされると良いでしょう。

また、面接にいらした方の履歴書と言うことから

会社の人事的なことを対応している方かどうか不明ですが

それこそ正に、個人情報保護法違反となり、それにより損害が生じれば

損害賠償責任があります。即刻、そのような行為は止めさせることです。

会社側に伝えても良いでしょう。

それらのことを、内容証明で相手側に伝えると良いでしょう。

応じなければ刑事告訴などの対応をすると主張されることです。

内容証明は、民事法務専門の行政書士や弁護士の先生にご依頼されると

相手側に本気度が伝わり、なめられることも無いでしょう。

頑張って下さい。

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質問者: 返答済み 4 年 前.

わかりやすく説明をいただき有難うございます。


 


悪口をいわないようにとかの内容証明とかも専門家に頼むと書いてもらえますか?

専門家:  supertonton 返答済み 4 年 前.

ご相談いただきまして誠にありがとうございます。

内容証明で、ご相談者様のことを誹謗中傷しないように要求することも

可能です。今回は、慰謝料を請求しなくても、次にしたら請求しますと言う警告も

可能です。

当然、前述の専門家にご依頼できます。

行政書士の先生が比較的お安いです。

頑張って下さい。

質問者: 返答済み 4 年 前.

本当に今回は有難うございました。

専門家:  supertonton 返答済み 4 年 前.

少しでもお役に立てたようで良かったです。

また、何かございましたらお気軽にご相談下さい。

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