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jo-ban
jo-ban, 弁護士
カテゴリ: 法律
満足したユーザー: 2613
経験:  慶應義塾大学卒業。茨城県において法律事務所経営。
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宜しくお願いします、8月22日、大手ハウスメーカーの現場内で、相手の勝手な思い子ミニより、一方的に暴力を受けました、

質問者の質問

宜しくお願いします、8月22 日、大手ハウスメーカーの現場内で、相手の勝手な思い子ミニより、一方的に暴力を受けました、顔、胸、には6、7回、足には8、9回、バンチと足で蹴られました,歯も1本おれました、お客様の玄関先近く手沙汰ので、メーカーの課長に報告し、すぐに110番するつもりでしたが、仕事の方が先でしたので先に済ませました、その後、私、相手、課長と3者で話して課長が穏便にということで、いたみ、打撲傷もあるので1日、様子を見ることにしました、ところが次の日は顔の腫れもひどく、打撲傷も痛みがまして、歩く子ともできず、外にも出られませんでした、課長にはもう2、3日様子を見て連絡しますと伝えました。今後、どの樣な順序で相手に対処すればよいですか、教えていただけますか。
投稿: 4 年 前.
カテゴリ: 法律
専門家:  jo-ban 返答済み 4 年 前.
弁護士です。

処罰を望むのであれば、すぐに警察に通報してください。
ためらっていると怪我が治ってしまい(しまい、というのはおかしな表現なんですが)、警察に被害をわかってもらいにくくなります。
そのことで傷害罪か暴行罪というように罪名も違ってきます。
当然、傷害罪の方が重いです。

処罰を望まないのであれば、民事だけですね。
様子を見ることで、相手から誠意ある賠償がなされればいいのですが、
期待できないのであれば早く治療費等を請求した方がいいです。
会社の許可は不要です。
相手というのは会社で働いている人ですかね。それでしたら、会社にも請求可能です。

請求というのは単に「払ってください。」という意思を伝えることです。
それで払われないようであれば、裁判などの強い手段をとることになりますが、
今のところはそこまで考える必要はないでしょう。

治療にかかっている領収書などはすべて大切に保管してください。
質問者: 返答済み 4 年 前.

相手とメーカーの課長にはいってもらい示談にするつもりです、よろしいですか?

専門家:  jo-ban 返答済み 4 年 前.
悪くはないですが、しっかりと質問者様の言い分を聞いてもらえるようにしてください。

また、示談しようとしている金額が、本当に妥当なのかというのにも注意してください。

ここに注意できれば、全く問題ありません。

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