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remember2012
remember2012, 2級ファイナンシャル・プランナー
カテゴリ: 保険・年金
満足したユーザー: 975
経験:  社会保険労務士事務所経営
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前職場3月31日退社 → 新職場4月1日入社(3月1日から研修として参加、時間給発生) 前職場でそのことを伝え

解決済みの質問:

前職場3月31日退社 → 新職場4月1日入社(3月1日から研修として参加、時間給発生)

前職場でそのことを伝えたら「給料が二重に発生するのは問題」と言われました。
新しい職場では3月いっぱいは所得税だけ控除されるようです。

何が問題なんですか?
投稿: 4 年 前.
カテゴリ: 保険・年金
専門家:  remember2012 返答済み 4 年 前.

ご相談ありがとうございます。

給料が二重に発生することに何ら問題はありません。

もしかしたら雇用保険のことを仰っているのかもしれません。

雇用保険は二重に加入することは出来ませんので、どちらか一方の会社で加入することになります。

この従業員は3月から貴方の会社で雇用保険や社会保険に加入をするということでしょうか?

質問者: 返答済み 4 年 前.


ありがとうございます。


 


新しい職場では3月じゅうは雇用保険、社会保険には入りません。


所得税の控除のみです。


 


安心しました。感謝いたします。

専門家:  remember2012 返答済み 4 年 前.

ご返信ありがとうございます。

では、前職場が3月も雇用保険、社会保険に加入することになりますので、新しい職場では所得税のみ控除することになります。

そして4月から新しい職場で雇用保険料、社会保険料も控除することになります。

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