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sin4864
sin4864, 社会保険労務士
カテゴリ: 保険・年金
満足したユーザー: 343
経験:  業務経験23年の開業社会保険労務士です。
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とても困っております。どうしていいかわからず主人にも責められ今死にたいくらい悩んでいます。 お力をかしてください。

質問者の質問

とても困っております。どうしていいかわからず主人にも責められ今死にたいくらい 悩んでいます。
お力をかしてください。

私の主人は日本通運のペリカン便で10年くらい働いていました。
しかし2010年、経営悪化の為、郵政と合併し郵政の人間になりました。

私は今9歳の子供がおり、2歳の時から派遣で働いています。
派遣でずっと同じ職場でというのは難しく何度か職場を変わっております。

毎月9万~11万ほどの収入がありましたが
一年通して働いていたのではないので103万の壁を越えることはありませんでした。

そして2010年4月下旬からシャープにのコールセンターで働きだし
7,8月の繁忙期の二ヶ月間12万弱の収入がありました(他月は5万~10万)
2010年4月~2010年12月までの総支給額は89万円です
シャープでは2011年3月までの契約でしたので現在退職しております。
ちなみに2011年一月も11万の収入がありました

また2011年8月末から別の仕事に就き9月に11万超えの収入がありました。

2011年6月に郵政の監査があり、雇用条件証明書や毎月の給料明細の提示を命じられ
提出すると先日通達がきました
2010年7月~2012年2月までの扶養手当を全額返納するようにと。
総額はまだ出ておりませんが扶養手当12000円×20ヶ月+ボーナスの超過分などです。

私たち夫婦の問題点は
日通時代には扶養手当が無かった事、
郵政の扶養手当には月額の限度額(11万位と協会かんぽのHPに載っていました)を
知らなかった事と痛感しております。
郵政の監査センターからの提示金額を全額支払わなければいけなでしょうか。
また扶養に入らせてもらうにはいつの収入分から11万未満にしたら良いのでしょうか
とりあえず2012年一月~は働き過ぎないように抑えております。
ご回答お待ちしております。
投稿: 5 年 前.
カテゴリ: 保険・年金
専門家:  sin4864 返答済み 5 年 前.

払う意思表示だけしたらどうですか。払う意志はあるけど

払うお金がどうしてもない・・・という主張をしておけば、

強制的に取り立てはできないでしょう。

いちいち源泉を市役所に届けるような事業所にお勤めしないほうが

いいですよ。

賢く立ち回りましょう。

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