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remember2012
remember2012, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 975
経験:  社会保険労務士
64449363
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警備業に働いている者です。一か月の変形労働時間です。 職場は、通常ですと夜勤で、午前零時を超えることはありません。

質問者の質問

警備業に働いている者です。一か月の変形労働時間です。
職場は、通常ですと夜勤で、午前零時を超えることはありません。
半年に1度くらいですが、お店の模様替え等で、徹夜になることが
あります。
14時~23時までの勤務予定が、19時~4時までに変更になり、
翌日は法定休日であったため、0時から4時までの時間に対して
は休日の残業手当がでると思っていました。
ところが、次の始業時間までに24時間以上あるため「公定休日」
となり、休日も残業代もないとのことです。休日は暦日であると思
っていましたので納得できません。
担当者にきけば、例外として認められるとのこと、交代制勤務や
旅館には認められているそうですが、警備業にも認められている
のでしょうか。
投稿: 2 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  remember2012 返答済み 2 年 前.
ご相談ありがとうございます。
休日とは、あなたもご存じの通り、原則として暦日(前0時から午後12時)までの24時間のことを言います。
しかし、これには例外があり、下記に該当する場合は、継続24時間の休息を休日として扱うことが可能です。
①旅館業
②自動車運転者
③8時間3交替制勤務
あなたの会社は警備業ということですので、①②には該当しません。
また、③8時間3交替制勤務にも該当しないようですので、原則通り、あなたの会社は暦日の休日を与える必要があります。
>交代制勤務や旅館には認められているそうですが、警備業にも認められているのでしょうか。
警備業には認められていません。
質問者: 返答済み 2 年 前.

大体、予想していた回答でした。ありがとうございました。

労基署に行ったり、専門家を通すと、なにか不利益を受けそうなので、どうしたものか考えています。

社会的に正義感をもって解決でき、対応できれば良いのですが、生活や職場のみんなを考えるとそうともいかず、なにか良い方法があれば教えていただければと思います。

虫のよい話で恐縮です。

専門家:  remember2012 返答済み 2 年 前.
ご返信ありがとうございます。
労働基準法違反に関しては労基署に申告することができ、労基署は労働者からの申告に対して、会社に指導・是正勧告を行います。
しかし、あなたの仰るように現実問題として、労基署に申告をすることによって、問題は解決しても結果的に会社に居づらくなり、勤務継続が困難になることもあります。
このような場合の方法として、労基署への申告を匿名で行ったり、労基署が会社に調査に入る際に定期監督という名目で調査に入ってもらうようお願いすることも可能です。
誰かが労基署に申告したことによって会社に調査に入るのを申告監督というのに対し、行政の年度計画に従って、労基署が任意に調査対象を選択し、法令全般に渡って調査をすることを定期監督といいます。
たまたまあなたの会社が選ばれて調査に入っているということにしてもらうということです。
その他、下記URLからメールで情報を送る方法もあります。
https://www-secure.mhlw.go.jp/getmail/roudoukijun_getmail.html
質問者: 返答済み 2 年 前.

ご回答ありがとうございます。

労基署に伝える方法は仰る通り、安全かとも思われます。

目下のところ、担当者とやりあっている最中なので、すぐ、当方の申告であると分かってしまうのでは、と思います。

ほとぼりが冷めて、定期の調査にしてもらう方法が最善と思います。

現在の取扱いは、法に触れること、従って取扱いをかえてもらいたい旨、担当者にお願いをして、推移をみることにしたいと思います。

最初、怒りに震えるような感情が高ぶりましたが、ご回答を見、冷静になり、このような考えに至りました。

「定期の調査」を依頼する際、お世話になるかと思います。

その際、また、remember2012さんに直接聞くことができるのでしょうか。お知らせください。

専門家:  remember2012 返答済み 2 年 前.
ご返信ありがとうございます。
追加のご質問は、回答を評価後に新たな投稿で行っていただくことになりますが、その際に専門家を指名することができます。
よろしくお願いいたします。
remember2012, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 975
経験: 社会保険労務士
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質問者: 返答済み 2 年 前.

ありがとうございました。現時点で追加の質問はありません。

専門家:  remember2012 返答済み 2 年 前.
ご評価いただきありがとうございました。
質問者: 返答済み 2 年 前.

私の質問はこれで終了です。

見ますと、月決めの契約になっております。

今後、相談、質問等はありませんので、これにて契約を解除して頂きます。ありがとうございました。

専門家:  remember2012 返答済み 2 年 前.
サイトのシステムに関しては専門家サイドでは分かりかねますので、契約内容等に関しては下記アドレスからサイト運営者に直接お問い合わせくださいますよう、お願いいたします。
***@******.***

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