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jinjiconsul
jinjiconsul, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 416
経験:  大学院法学研究科修了・人事コンサルティングオフィス代表
64303214
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お世話になります。 安ともうします。 会社を9月30日で退社しました。 共同経営で昨年11月に会社を始めました

解決済みの質問:

お世話になります。
安ともうします。
会社を9月30日で退社しました。
共同経営で昨年11月に会社を始めました提出した。助成金が採択され事業を3月に開始、
今年4月に出資全額返金するので、私を社長にと言われ経営、経理、人事などすべての権限を
譲渡してくれと言われ役職なしの社員になりました。
会社を立ち上げてすぐ補助金の申請をし、採択されました。
私が最初の立ち上げの際、補助金が採択されたら責任を持って処理するとは言いました。
勤務中に提出した、業務報告書に不備があり、会社に来て再度書き直す様に命じられました。
書き直すのは、一週間ほどかかります。
助成金に関する報告書類であり、書式が自分が書いたものでは提出できないと。
勤務実態が把握できないときは、助成金を返納して損害賠償措置を取るとメールできました。
勿論勤務実態はあります。
行った場合は、報告書類は、でっち上げの勤務を書かせられそうです。
必ず、気に入らないと高圧的に態度に豹変します
辞めた会社に行かないといけないのでしょうか?
この場合損害賠償請求ってあり得るのでしょうか?
(助成金が下りない場合のあてにしたお金の損害賠償かと思います?)
現在、離職票と源泉徴収票が届かない状態
万が一、書き換える処理をした場合、
①今後一切何の要求にも応じない場合の念書?!
②離職票
③源泉徴収票
と引き換えに書き換え書類の受け渡しをする。
と一筆書いてもらった方がいいかと思いますがどう書けばいいのかわかりません。
投稿: 2 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  jinjiconsul 返答済み 2 年 前.
この度は大変な状況の中ご相談下さいまして誠に感謝しております。
文面を拝見させて頂きましたが、会社がやろうとしている事は補助金目当ての虚偽申請になります。当然ながら重大な違法行為になるものといえます。
でっちあげの文書等絶対に作成してはなりません。会社は勿論ですが、貴方も当然共犯者として違法行為を問われる事になりますよ‥
公的な補助金が出る出ないは行政の審査によるものですので、事実を報告した結果補助金支給が認められなかったとしましても、それは要件を満たさなかったという事に過ぎず、貴方に責任はございません。従いまして、元々補助金が出ないのが当たり前ですので、損害賠償請求の対象とはなりません。
「本日一度伺うと言ってしまいました」そうですが、会社には思い直したのでもう行きませんと断ってください。何か言っても、退職したのでもう会社とは関係無い事、そして事実しか書く事は出来ない事と主張すればよいです。文面内容からすれば、会社も公に訴えること等出来ないはずです。仮にそうなれば、貴方も事実を語ればそれで済みますし、ダメージを受けるのは当然会社の方です。
繰り返しになりますが、このような会社とは二度と今後関わらないでください。それでもしつこく言ってくるようでしたら、かなり悪質な会社ですので弁護士にご相談される事をお勧めいたします。状況によっては脅迫罪等で会社を訴える事も可能といえるでしょう。
質問者: 返答済み 2 年 前.

ご返答ありがとうございます

とても安心しました。、

離職票と源泉徴収票の件は、無視されてますが

私が会社に行かないといった場合発行されないかもしれませんが

どう対処すればよいでしょうか。

専門家:  jinjiconsul 返答済み 2 年 前.
こちらこそご返信感謝しております。
「離職票と源泉徴収票の件は、無視されてますが、私が会社に行かないといった場合発行されないかもしれませんが、どう対処すればよいでしょうか。」
― 離職票や源泉徴収票は法律で作成が定められている文書になります。従いまして、貴方が発行を求めているにもかかわらず発行しないということは認められません。退職した方が会社にわざわざ行かないのは当たり前ですし、郵送すれば済むことです。まして、書き換えた書類と引き換え等といった事は絶対に認められません。無条件で発行しなければならないものですのでご安心ください。
それでも尚発行しない等と平気で言うようであれば、離職票の件はハローワークに、源泉徴収票の件は税務署に会社のこうした違法行為を報告して是正してもらえばよいです。
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