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remember2012
remember2012, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 975
経験:  社会保険労務士
64449363
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自分は、24年4月1日から、イーグル観光で アルバイトをしています、1日10時間働いて 休憩無しで、1日5000

質問者の質問

自分は、24年4月1日から、イーグル観光で
アルバイトをしています、1日10時間働いて
休憩無しで、1日5000円です、多分岐阜市の
最低賃金は、700円だと思います
賃金を上げて欲しいと主張した所、
辞めても言いと言われて、今月末で辞める
決心となりました、そこで今までの不足分を
さかのぼって請求出来ますでしょうか
投稿: 3 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  remember2012 返答済み 3 年 前.
ご相談ありがとうございます。労働分野専門の社会保険労務士です。

貴方の仰る通り、明らかに最低賃金を下回っていますね。

最低賃金に満たない不足分を会社に請求することができます。
賃金の請求権の時効は2年間ですので、2年前まで遡って請求することが可能です。

ご相談内容から、会社に直接言っても支払ってくれなさそうですので、そのような場 合は会社の住所地を管轄する労働基準監督署に「申告」してください。

労働基準監督署は、労働者からの申告に対して、会社に指導・是正勧告を行います。
労働基準監督官は司法警察職員としての権限も持っていますので、会社が是正勧告に従わず、その意思も見られない場合は地方検察庁に送検することもできます。

この際のアドバイスとして、労基署の相談窓口は一般に非常勤の労働相談員が対応しており、単なる相談と受け止められた場合は、自助努力が強調され具体的な救済の動きにつながらないことがあります。
あくまで正式な「申告」であることを告げてください。

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