JustAnswer のしくみ:
  • 専門家に質問
    知識豊富な専門家があらゆる質問にお答えするために常に待機しています。
  • 専門家が丁寧に対応
    E メールやサイト内オンラインメッセージなど、さまざまな手段で回答を通知。必要に応じてフォローアップの質問をすることもできます。
  • 満足度 100% 保証
    専門家からの回答を確認し評価をすることで、支払うかどうかを決めます。
srleeに今すぐ質問する
srlee
srlee, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 207
経験:  早稲田大学卒業 1999年社会保険労務士登録 産業カウンセラー ハラスメント防止コンサルタント
70981215
ここに 雇用・労働 に関する質問を入力してください。
srleeがオンラインで質問受付中

建設会社に勤めています。 会社から現場迄の通勤時間は早出、残業にはならないのでしょうか? 現場迄の通勤時間が2時

質問者の質問

建設会社に勤めています。
会社から現場迄の通勤時間は早出、残業にはならないのでしょうか?
現場迄の通勤時間が2時間~3時間かかる場所もあります。
投稿: 4 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  srlee 返答済み 4 年 前.
ご質問ありがとうございます。

通勤に2時間~3時間もかかるというのでは、たいへんですね。その時間についても、労働時間として支払いの対象にならないだろうか、というお気持ちはよく理解できます。

ただ、残念ながら、通勤時間は通常労働時間にはなりません。ご質問者様の場合のように現場が遠く、通常の「通勤」の概念からはずれているような場合でも、現場までの直行直帰の時間は、通常「通勤時間」と考えられ、会社からの支払いの対象にはなりません。

対策としては、仕事のために私的な時間を長時間犠牲にしているのは確かなので、現場が遠い場合はなんらかの「手当て」を会社に要求することが考えられますが、先ほど申し上げたように、会社の側に支払い義務があるわけではありません。

お役に立てず恐縮ですが、法律上はこのように回答せざるを得ません。ご了承のほどお願いいたします。
srleeをはじめその他名の雇用・労働カテゴリの専門家が質問受付中
専門家:  srlee 返答済み 4 年 前.
プラス回答をいただき、まことにありがとうございました。

今後、雇用・労働分野で疑問や困ったことがおありになる場合は、ご質問いただければ、できるだけお力になりたいと存じます。よろしくお願いいたします。

雇用・労働 についての関連する質問