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sr_hossy
sr_hossy, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 1537
経験:  法政大学経営学部経営学科卒業銀行勤務、大手建機メーカー経理部勤務を経て、社会保険労務士事務所を開業。
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ある建設会社に勤めているものですが、会社内で いじめにあったり、殴られたりして会社に行くのが怖くなり、そううつ病に

質問者の質問

ある建設会社に勤めているものですが、会社内で
いじめにあったり、殴られたりして会社に行くのが怖くなり、そううつ病になってしまい休養中です。どこにいえばいいのかご指示願います。
投稿: 5 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  sr_hossy 返答済み 5 年 前.

ご相談、拝見させていただきました。労働問題担当の社会保険労務士です。

 

お世話になります。よろしくお願いいたします。

 

お身体は大丈夫でしょうか。お大事にしていただけたらと存じます。

 

問題の詳細がわからないのですが、「どこにいえばいいのかご指示願います。」とのご質問ですので、監督官庁を回答させていただけたらと存じます。

 

ご相談者様が会社で受けた行為はパワハラに該当するものと思われます。そのために躁うつ病を発症してしまったのであれば、それは業務上の原因での発症と推測します。

パワハラといった労働問題や、業務上発症してしまった精神疾患についての監督官庁は、労働基準監督署になります。

お勤めの会社の住所地を管轄する労働基準監督署の中にある、総合労働相談コーナーに言っていただけたらと存じます。

業務上発症の精神疾患は労災認定になる可能性もあり、職場内でのいじめなどパワハラに関するご相談、申し立ては労働基準監督署になります。

ご参考までに、広島労働局ホームページの該当URLを以下に添付させていただきます。

【広島労働局ホームページ】

http://hiroshima-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp/hourei_seido_tetsuzuki/kobetsu_roudou_funsou/hourei_seido/funsou_kaiketu/kyokuchou_jyogen.html

 

 

※回答にご不明な点がございましたら、何なりとご返信いただけたらと存じます。

専門家:  sr_hossy 返答済み 5 年 前.

お世話になります。

専門家としてご質問に全て回答させていただきましたが、ご参考になりませんでしたでしょうか。回答にご不明な点がございましたら何なりとご返信いただけたらと存じます。

何卒よろしくお願い申し上げます。

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