JustAnswer のしくみ:

  • 専門家に質問
    知識豊富な専門家があらゆる質問にお答えするために常に待機しています。
  • 専門家が丁寧に対応
    E メールやサイト内オンラインメッセージなど、さまざまな手段で回答を通知。
    必要に応じてフォローアップの質問をすることもできます。
  • 満足度 100% 保証
    専門家からの回答を確認し評価をすることで、支払うかどうかを決めます。

remember2012に今すぐ質問する

remember2012
remember2012, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 975
経験:  社会保険労務士
64449363
ここに 雇用・労働 に関する質問を入力してください。
remember2012がオンラインで質問受付中

こんにちは。前回の回答ありがとうございました。大変参考になりました。 さて、今回また新しく質問をしたいと思いまして

質問者の質問

こんにちは。前回の回答ありがとうございました。大変参考になりました。
さて、今回また新しく質問をしたいと思いまして、連絡をさせて頂いた次第です。

まずは私は戦うつもりで、会社とは話を進める事にしました。
ただ、こう言う事は初めてで、良かったら上手く話を進めるテクニックがあれば参考にしたいので、ご指導して頂ければ幸いです。

先日、請 求をした解雇理由証明書を受け取りました。
内容は、会社側の一方的な内容ですが、人員削減との事です。

交渉で解雇権乱用、解雇無効を理由に、解決金として3~6か月分を要求をするつもりですが、もし仮に会社側から解雇撤回をしてきた場合(こちらは職場復帰の意思が無いので)どの様な対応を取ったらよろしいのでしょうか?

あまり初歩的な事で申し訳ありません。


交渉で持っていく物は、筆記用具、メモ帳、ボイスレコーダーです。
投稿: 4 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  remember2012 返答済み 4 年 前.

再度のご相談ありがとうございます。

それでは回答させていただきます。

 

まず、労働者が同意した場合を除き、会社が労働者に申し渡した解雇を撤回することは認められていません。

すでに解雇理由証明書を受け取っているということですので、会社が解雇を撤回すると言ってきてもそれに応じなければよいのです。

後は、その解雇理由証明書を持って、不当解雇を主張し職場復帰するか、もしくは金銭で解決をします。

貴方の場合は職場復帰の意思はないということですので、金銭で解決をすることになるのですが、前回の回答でも述べさせていただいたように解決金としての3~6か月分の賃金を会社がすんなり応じてくれるとは思えません。

そのような場合は行政に間に入ってもらい解決を目指すのですが、その手順も前回の回答をご参考にしていただければと思います。

そのような方法をとらず、まずは貴方がお一人で会社と交渉していくのであれば、貴方もある部分では妥協したりと駆け引きをしていくことになるでしょう。

会社にとっても労働者を解雇することは不当解雇として訴えられるリスクがあったり、仮に不当解雇でなくてもそのようなトラブルになること自体を嫌がります。

最初に会社に対してこれから不当解雇として訴えていくことを視野に入れていると伝え、その話し合いの中で退職後の生活保障(貴方が主張する金額)を支払ってくれるのであれば自己都合退職で退職することも考えてもよいことをお話しされてみるのも一つの方法です。

退職後の生活保障を請求する根拠として、自己都合退職での退職になると失業保険がすぐには受給できないことなども挙げればよいでしょう。

当事者同士でお互いが納得いく解決が得られればよいのですが、相手が話し合いに応じない、貴方の納得のいく話ができないのであれば、労働局のあっせん、労働審判で解決を目指すしかありません。

remember2012, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 975
経験: 社会保険労務士
remember2012をはじめその他名の雇用・労働カテゴリの専門家が質問受付中
質問者: 返答済み 4 年 前.

いつも迅速な回答ありがとうございます。


 


分かりやすく大変参考になりました。


 


まずはこちらの主張を伝えて、それから行政へ相談をしてみようと思います。

専門家:  remember2012 返答済み 4 年 前.

こちらこそご相談ありがとうございました。

貴方にとっていい方向でお話が進むことを心よりお祈りしております。

JustAnswer メディア掲載:

 
 
 
Ask-a-doc ウェブサイト:簡単な質問がある場合は、さまざまな分野の専門家が回答してくれるサイトに投稿してみてはいかがだろうか。Justanswer.jp は特にお薦めだ。
10 月以来、JustAnswer.jp では一時解雇や失業、契約解除に関する法的な質問が急増している。
justanswer.jp/legal といったウェブサイトでは、
法律に関する確実な回答が得られる。
過去 30 日で JustAnswer のトラフィックは 14 パーセント上昇し、ページ閲覧回数は 40 万に近付いている...ストレスや高血圧、飲酒、心臓の痛みに関する質問にいたっては 33 パーセントという増加率を記録した。
グッド モーニング アメリカに出演しているキャリア専門家の Tory Johnson は、注目の在宅ビジネスとして、さまざまな分野の専門家がユーザーの質問に答える JustAnswer などを紹介。
専門家として登録するには、かなり厳しい審査をパスしなければなりません。
 
 
 

ユーザーの声:

 
 
 
  • 法律に詳しいかたにお世話になりたくても、緊急時にはなかなか連絡がとれません。丁寧でわかりやすく、こちらの心情を理解した上で、 客観的な意見をしっかりした理由も合わせて 説明して下さり、不安の解消に繋がりました。 神奈川県 小野
< 前へ | 次へ >
  • 法律に詳しいかたにお世話になりたくても、緊急時にはなかなか連絡がとれません。丁寧でわかりやすく、こちらの心情を理解した上で、 客観的な意見をしっかりした理由も合わせて 説明して下さり、不安の解消に繋がりました。 神奈川県 小野
  • 自分の意向に添う回答がいただけたので、、安心して自分で答弁書を作成し、知人に紹介された司法書士に相談したところ、十分訴状に対抗できるとの判断をされました。それを参考に、細部を詰める点も有り、答弁書を確実なものとする為、最終的に司法書士に依頼しましたが、安価に受けてもらえることとなりました。 東京都 梅村
  • 法律などの専門家や弁護士が身近に居なかったわけではありませんが、事案発生が連休中や土休日、深夜早朝にかかるなど、次の行動に移る前に冷静な判断が必要な場合があり、また個人的なことでありますが、深刻化、長期化し、また経済的に家族にも迷惑をかけることで、結果として自身の公務に影響が及ぼすことを大変危惧いたしました。結果、このたびの利用となりまして、貴社より、迅速な回答をいただくことができました。事案発生後一両日のうちに、先方と連絡をとり、適宜支払い手続きへと話をすすめております。またこの経験を同業の者とも共有し、今後ネットを通じた活動へ生かせるように務めます。 山形県 青木
  • まずは親身になって回答をして頂ける専門家であったこと。説明が簡潔でわかりやすく、質問者が気持ちの整理をしやすい配慮が伺えた。 岐阜県 石川
  • 短時間で的確なアドバイスを受けることができ、かつ、回答に対する質問に対しても直ちに真摯な回答が得られました。 大阪府高槻市 川嶋
  • 専門知識のある経験豊富な方に出会う機会のない人でも、このサイトで実現出来ることは素晴らしいことだと思いました。 専門家が辛抱強く回答をしてくださる姿勢にも感謝いたしました。 茨城県日立市 池田
 
 
 

専門家の紹介:

 
 
 
  • remember2012

    remember2012

    社会保険労務士

    満足した利用者:

    818
    社会保険労務士
  • http://ww2.justanswer.com/uploads/RE/remember2012/2012-6-21_145655_IMG088111.64x64.jpg remember2012 さんのアバター

    remember2012

    社会保険労務士

    満足した利用者:

    818
    社会保険労務士
  • http://ww2.justanswer.com/uploads/SI/sin4864/2011-8-18_02555_100909174435.64x64.jpg sin4864 さんのアバター

    sin4864

    社会保険労務士

    満足した利用者:

    279
    労働問題の専門家として23年の経験がある特定社会保険労務士です。
  • http://ww2.justanswer.com/uploads/MR/Mr.K6307/2011-8-28_81237_6C53.64x64.jpg Mr.K6307 さんのアバター

    Mr.K6307

    社会保険労務士

    満足した利用者:

    76
    2007年 愛知県立大学外国語学部卒業 2007年〜トヨタ系部品メーカー勤務 2010年 社会保険労務士試験合格 2011年〜某社会保険労務士法人勤務
  • http://ww2.justanswer.com/uploads/YS/yspop2000/2011-10-20_222210_DSC4088.64x64.JPG yspop2000 さんのアバター

    yspop2000

    社会保険労務士

    満足した利用者:

    29
    元労働局総合労働相談員、相談経験豊富。
  • http://ww2.justanswer.com/uploads/EN/enas1103/2011-8-28_142524_2010101623.08.19.64x64.jpg ena0725 さんのアバター

    ena0725

    社会保険労務士

    満足した利用者:

    7
    平成17年度社労士試験合格。19年社労士登録。
  • http://ww2.justanswer.com/uploads/TO/tokyoyuka/2011-10-28_23118_SH3L00053.64x64.jpg tokyo-yuka さんのアバター

    tokyo-yuka

    社会保険労務士

    満足した利用者:

    1
    4年生大学卒 日本年金機構の職員を経て2010年開業登録 現在も年金相談窓口業務を担当 その他スクール社労士科講師など
  • http://ww2.justanswer.com/uploads/TO/tondensr/2011-10-24_8272_bigshirt.64x64.jpg beallears-sr さんのアバター

    beallears-sr

    社会保険労務士

    満足した利用者:

    86
    法学部卒業
 
 
 

雇用・労働 についての関連する質問