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sr_hossy
sr_hossy, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 1537
経験:  法政大学経営学部経営学科卒業銀行勤務、大手建機メーカー経理部勤務を経て、社会保険労務士事務所を開業。
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介護の仕事をしています会社は土・日・祝日がお休みですが私は火・水・祝日休みです所長。部長がおっしゃるには4月~5月の

解決済みの質問:

介護の仕事をしています会社は土・日・祝日がお休みですが私は火・水・祝日休みです所長。部長がおっしゃるには4月~5月の休み29日昭和の日30日振り替えになっていますが土日出勤の場合29日は日曜なのでそのまま、30日が振り替えなので30日だけ休めるといわれましたカレンダーの見方はどうなのでしょうか?納得がいかない私が変なのですか?
投稿: 5 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  sr_hossy 返答済み 5 年 前.

ご相談、拝見させていただきました。労働問題担当の社会保険労務士です。

 

祝日休みとなりますと、今回のような件がややこしいですね。整理してみます。

 

ご相談者様は(火)(水)(祝)がお休み。

4/29は日曜日であり、昭和の日(祝日)が重なっている。だから4/29は日曜日であるから、4/30を祝日(振替休日)にカレンダーはなっている。

 

よって4/29は日曜日であるから(日)が出勤になっているご相談者様は出勤、4/30は祝日であるから(祝)がお休みになっておるご相談者様はお休み、ということでよろしいのではないでしょうか。

4/29一日を日曜日と祝日の2つと認識するなら、4/30が振替休日で祝日にするのは逆におかしくなってしまいます。

4/29にあるべき祝日を、その日は日曜日であるから4/30に振り替えられている、という認識

です。

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