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takatsukasa
takatsukasa, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
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経験:  人事労務管理において18年間従事
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今私は、衣類を検査(生地の試験・製品の試験)する、会社(一般財団法人)に勤めています。今の会社には、4年前に入社しま

解決済みの質問:

今私は、衣類を検査(生地の試験・製品の試験)する、会社(一般財団法人)に勤めています。今の会社には、4年前に入社しました。3か月ほど前に グループが変わり、現在パソコンで、各試験データを取引先ごとに、パソコンに入力し検査報告書をアウトプットする仕事をしています。現在のグループは、職員4名(男性2名、女性2名)、パート3名で構成されています。新しい仕事は覚えることも多く、不慣れなこと、年齢も58で器用でないこともありますが、自分なりには、早く覚えようと努力しています。一方で、自分でも多いと思うぐらい同じミスを繰り返し、嫌悪感にかられることも多いです。
 そういった現状のなかでの、私の上司は45歳前後で、男性です。間違い指摘は、ほとんど毎回皆に分かるように、ねちっこくされ、最近では胃が痛くなり、病院へ行きました。また、押印の際には、すべてを見ているわけではないと、押印の責任を回避する言動もたびたびです。私も、大人と思ってがまんしていますが、体調に変調があり、どのように対処するのが賢明か判断つかずご相談させていただきました。ご多忙中のところよろしくお願いします。
投稿: 4 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  takatsukasa 返答済み 4 年 前.
いくら指導とは言っても、上司の方の対応によって体調が悪くなったりするようでは困りますね。

使用者には労働者がその生命、身体等の安全を確保しつつ労働することができうよう必要な配慮をする義務(安全配慮義務)があります。

上司の対応はあなただけ特別なのでしょうか。それとも他の方にも同様なのでしょうか。皆で協力して信頼できる部署や他の上司等に相談してはいかがでしょうか。

どうしても社内に相談できる上司等がいないようであれば、外部に協力を求めましょう。
都道府県労働局や労働基準監督署に「総合労働相談センター」があります。職場内のいじめなど労働問題に関する問題について相談に乗ってもらうことが可能です。

詳細はこちらのリーフレットをご参照下さい。
takatsukasa, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
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  • 法律に詳しいかたにお世話になりたくても、緊急時にはなかなか連絡がとれません。丁寧でわかりやすく、こちらの心情を理解した上で、 客観的な意見をしっかりした理由も合わせて 説明して下さり、不安の解消に繋がりました。 神奈川県 小野
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  • 法律に詳しいかたにお世話になりたくても、緊急時にはなかなか連絡がとれません。丁寧でわかりやすく、こちらの心情を理解した上で、 客観的な意見をしっかりした理由も合わせて 説明して下さり、不安の解消に繋がりました。 神奈川県 小野
  • 自分の意向に添う回答がいただけたので、、安心して自分で答弁書を作成し、知人に紹介された司法書士に相談したところ、十分訴状に対抗できるとの判断をされました。それを参考に、細部を詰める点も有り、答弁書を確実なものとする為、最終的に司法書士に依頼しましたが、安価に受けてもらえることとなりました。 東京都 梅村
  • 法律などの専門家や弁護士が身近に居なかったわけではありませんが、事案発生が連休中や土休日、深夜早朝にかかるなど、次の行動に移る前に冷静な判断が必要な場合があり、また個人的なことでありますが、深刻化、長期化し、また経済的に家族にも迷惑をかけることで、結果として自身の公務に影響が及ぼすことを大変危惧いたしました。結果、このたびの利用となりまして、貴社より、迅速な回答をいただくことができました。事案発生後一両日のうちに、先方と連絡をとり、適宜支払い手続きへと話をすすめております。またこの経験を同業の者とも共有し、今後ネットを通じた活動へ生かせるように務めます。 山形県 青木
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    労働問題の専門家として23年の経験がある特定社会保険労務士です。
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    2007年 愛知県立大学外国語学部卒業 2007年〜トヨタ系部品メーカー勤務 2010年 社会保険労務士試験合格 2011年〜某社会保険労務士法人勤務
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    元労働局総合労働相談員、相談経験豊富。
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    4年生大学卒 日本年金機構の職員を経て2010年開業登録 現在も年金相談窓口業務を担当 その他スクール社労士科講師など
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