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takatsukasa
takatsukasa, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 638
経験:  人事労務管理において18年間従事
61975128
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入社して2ヶ月ですが、その間一度も給与が支払わられていません。 どのような解決方法がありますでしょうか? お知恵

解決済みの質問:

入社して2ヶ月ですが、その間一度も給与が支払わられていません。
どのような解決方法がありますでしょうか?
お知恵を拝借したいのですが。
投稿: 5 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  takatsukasa 返答済み 5 年 前.
給与の支払いは、労働基準法で保障されています。
そのため給与の未払いは労働基準法違反に当たります、会社住所を管轄する労働基準監督署へ未払いの給与があることを申告しましょう。
その際には、実際に雇用実態があることを説明する必要がありますから、雇用契約書や労働条件通知書、出勤簿など実態が確認できる書類等を持参してください。
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質問者: 返答済み 5 年 前.

雇用契約書や労働条件通知書、出勤簿など実態が確認できる書類等がありません。

会社は博多にあり、私自身は大阪での採用になります。

ただ、ハローワークに提出した採用証明書はあるのですが、こちらでも大丈夫でしょうか。

質問者: 返答済み 5 年 前.

人から聞いたのですが、弁護士を通して会社の口座を凍結して支払わせることが

 

出来るのでしょうか?教えてください。

 

専門家:  takatsukasa 返答済み 5 年 前.
ハローワークに提出した採用証明書は資料として結構です。後は、メモでも構いませんから、出社退社時間などのメモなどご準備下さい。
会社口座の凍結については、すいませんが判りかねます。
法テラスとういう国によって設立された機関がありますから、一度お問い合わせください。

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