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takatsukasa
takatsukasa, 社会保険労務士
カテゴリ: 雇用・労働
満足したユーザー: 638
経験:  人事労務管理において18年間従事
61975128
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解決済みの質問:

ヘルパー2級の資格を持っている者です。5月より介護付き有料老人ホームに正社員希望で採用されました。その時、試用期間は、3ヵ月と言う事で、9月6日に試用期間が終わると言う事でフロアリーダーより、今後も働き続けるのか?と、聞かれたので、続ける事を回答しましたが、未だ、正社員として扱われていないようです。(給料明細で分かりました。)

試用期間と言うのは、何でしょうか?試用期間が終われば、正社員として働けると言うものでは、無いのでしょうか?
投稿: 5 年 前.
カテゴリ: 雇用・労働
専門家:  takatsukasa 返答済み 5 年 前.
試用期間とは、法律では特に定めが無いため会社ごとにルールを定めることができます。
通常は試用期間が終われば、正社員として働けるようになります。
詳細については、就業規則に書いてありますから確認してみましょう。
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