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houmu
houmu, 行政書士
カテゴリ: 刑事告訴・告発
満足したユーザー: 41
経験:  行政書士 知的財産修士 2級FP技能士
62663831
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相談お願いします。会社でセクハラ、パワハラを受けていました。取締役、社長にもその事を告知しましたが何ら対応がなく精神

質問者の質問

相談お願いします。会社でセクハラ、パワハラを受けていました。取締役、社長にもその事を告知しましたが何ら対応がなく精神的にストレスで目眩や吐き気、ジンマシンが出たりし病院通いをしています。取締役、社長に会社内で変わった動き、おかしいと思うことを直接連絡を入れてくれと言われ業務命令であると受け幾度か報告を面談をするときに伝えていました。この度の棚卸で私に機密事項で電算棚卸と現物棚卸を明確にすると言うことで違算についてきっちり出しておいてほしと指示され何点か不信な売上もあり社員に指摘したところ間違ってるわしか言わず電算売上(少ない請求)と手書き台帳(多目に引き落とし)が合っておらず現物在庫を帳簿在庫(手書き台帳)と帳尻を合わすといってすよと伝えたところ取締役が誰が言ってるかも聞かれそれはいけないと早急に営業所に来て詳しく聞きたいと言われたのですが何故直接私にそんなことを言ってくるんだとしかられ営業所にいる取締役に言ってから解決しないのであれば私に取締役から連絡を入れてくれと言われ私は会社で2番手である経理の取締役に言われました。機密事項で指示された業務を随行したのに私はそんなことは言ってない振りをされ取締役人に呼ばれあやしいことはないからあやしいと思えば全てがそう見えるからと言われ間違ってること、変なことはないからと説得されパワハラセクハラをしてきている人と仲良くしなさいと命令され無理です。怖いし今ストレスで病院にも通っていることも告げました。この3人が経理上私がおかしく思っていることでおかしくないですかと言ってることで取締役が本 社経理が細かく指導が入り金銭の明確にと私にしなさいと指示されたのですが余りのいい加減な処理なので無理ですと言いました。その機密事項から急変でスパイ行為をさせられていた上パワハラセクハラ、おまけにそんなことは言って嘘をつかれ体調も悪くなり毎日が婚約者と言い合いになり会社でセクハラパワハラを受けていたこと、会社ぐるみで私の自家の仕事をおかそうとしたこと、私の子どもが高校あがるまで面倒を見たらなあかんという第三者が聞いて誤解をされたこと、入社時点からその人の女と噂をされ無視をされ苛められたことに対し婚約者が話をしたいとなり営業所の取締役とアポ取りをし会社に来てもらっていいと了解を得、パワハラセクハラの男は営業所の所長で個人的なことであるため所長宅へ伺いたいと言ったのですが会社にいると言われ会社の方に来てもらえばお会いしますと言われ会社で会うことになり婚約者が顔を見、態度が許せなかったのか机を蹴ってしまったのが胸部に当たり肋骨を折ったと訴えますといってきたのですが蹴ったあとにパワハラセクハラ等の私に対する嫌がらせに全て私が悪かったですと謝っていたのですが会社側から退職勧告書で私が連れてきた男性が暴言をあびせたうえ机を蹴って打撃を加えた暴行によって胸部打撲肋骨骨折の障害をおわせました。よって共犯であると判断し重大な懲戒事由に当たるので自ら退職願いを提出し自主退職されることを勧告いたしますといった文章を渡されプライベートなことで第三者が所長に怪我を追わせたことで私が自主退職を勧告されることが納得いきません。穏便に済ませたいので婚約者を起訴されたくなければ自主退職をすれば被害届は取り下げると交換条件を出されています。これは解雇と言われているように取れるのですがそういう事由で退職勧告はおかしくないでしょうか。私は母子家庭であります。会社を辞めれば生活が出来なくなるので体調も悪くなりながらも業務を怠ってはおりません。働く意思はあると言いましたが私の話は聞いてもらえません。会社の顧問弁護士が書面を作り代表者印はなく代理人の委任状も見せてもらっておりません。事由の就業規則の抜粋も見せてもらえず就業規則をコピーさせていただいてよいか許可をもらおうと言ったのですがそれは待ってくれと言われかなりの不信感を抱いてます。これは自主退職をあっせんしているようにおもいます。よって不当解雇に思うのですが訴えることは出来るのでしょうか。会社、個人共に法的にたたかえますか。先ずは相談お願いします。
投稿: 4 年 前.
カテゴリ: 刑事告訴・告発

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